面接対策の重要性

20代の転職希望者とお会いすると、驚くことがあります。

 

それは、面接を受ける前に紹介会社の担当者と再度会って

面接対策をしていないということです。

 

本来は、面接を受ける企業のことをよく知っているはずの

紹介会社の担当者が面接対策をすることで、内定を得る確率が

高まるものだと思います。

 

これは、紹介会社が行うべき大きなサービスです。

 

ただ単に、紹介会社から求人を紹介され、

面接対策をせずに、面接を受けるのであれば、

転職サイトに掲載されている求人に自分で応募していることと同じです。

 

紹介会社経由で受ける転職希望者側のメリットがほとんどありませんよね。

 

 

実際の所、大手の紹介会社では面接対策を行っていないケースが多いようです。

 

転職希望者側からすると非常にもったいないですよね。

せっかく興味がある会社の書類選考が通過したのにも関わらず

面接対策をしてもらえずに面接で落ちてしまうなんて。

 

 

私は年齢は問わず、書類選考が通過した方とは

再度、全員お会いさせて頂き、面接対策を行っております。

対策をすることで、面接通過率が高くなりますからね。

 

■担当コンサルタント 渡邊:(watanabe@co-p.jp) 

 

 

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